Obligaciones de los trabajadores
1.- observar las medidas de prevención y en su caso, de control que dispone esta esta norma, así como las que establezca el patrón.
2.- Abstenerse de realizar prácticas contrarias al entorno organizacional favorable y actos de violencia laboral.
3.- Participar en la identificación de los factores de riesgo psicosocial y en su caso, en la evaluación del entorno organizacional.
4.- Informar sobre prácticas opuestas al entorno organizacional favorable y denunciar actos de violencia laboral, utilizando los mecanismos que establezca el patrón para tal efecto.
5.- Participar en los eventos de información que proporcione el patrón.
6.- Someterse a los exámenes médicos y evaluaciones psicológicas que determina la presente Norma y las normas oficiales mexicanas que al respecto emitan las secretarias de salud y la secretaria de trabajo y previsión social, ya a falta de éstas, los que indique la institución de seguridad social o privada, o el médico o psicólogo o psiquiatra del centro de trabajo o de la empresa.
LCP y EAI Victoria Eugenia Montaño Solana.
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A sus órdenes